03. September 2024 I Briefing
Austausch von Lohn- und Lohnnebenleistungsdaten unter Arbeitgebern ist kartellrechtlich problematisch
Das Sekretariat (Sekretariat) der Wettbewerbskommission (WEKO) hat den Schlussbericht seiner umfassenden Vorabklärung veröffentlicht, in der Verhaltensweisen von mehr als 200 Unternehmen im Zusammenhang mit dem Austausch von Informationen über Löhne and Lohnnebenleistungen untersucht wurden. Das Sekretariat hielt zwar fest, dass ein solcher Austausch eine Preisabrede darstellen und mit Sanktionen belegt werden kann. Anstatt jedoch eine Untersuchung zu eröffnen, beschloss das Sekretariat, in enger Zusammenarbeit mit den relevanten Stakeholdern auf Arbeitgeber- und Arbeitnehmerseite sowie den Behörden Best Practices zu erarbeiten.