Nous assistons les entreprises dans la gestion et la structuration des aspects liés aux retraites et assurances sociales de leurs cadres et de leur personnel ainsi que dans le traitement de ces aspects dans le cadre de transactions. Nous aidons nos clients cadres, entrepreneurs et autres professionnels qui sont mobiles à l'échelle internationale à trouver des solutions efficaces et pratiques permettant de structurer leurs activités professionnelles en ligne avec les exigences en matière de prévoyance professionnelle et d'assurances sociales. Nous conseillons également nos clients HNWI sur les sujets de prévoyance et d'assurances sociales, et en particulier par rapport aux possibilités de planification. Nos solutions sont sophistiquées et globales, mais toujours pratiques et efficaces. Nous y intégrons également les aspects pertinents du droit fiscal, du droit du travail et du droit des sociétés. Nos clients comprennent des groupes multinationaux actifs dans divers secteurs, des institutions financières, ou encore des investisseurs en private equity, des cadres, employés, professionnels indépendants et HNWI.

Conseils pratiques et stratégiques en matière de prévoyance professionnelle et d'assurances sociales

Si nos avocats spécialisés en prévoyance professionnelle et assurances sociales travaillent en étroite collaboration avec nos autre équipes spécialisée, nous comptons également sur nos excellentes relations de travail avec les actuaires et experts techniques en matière de solutions de pensions et d'assurances sociales nationaux et étrangers, ainsi qu'avec les différentes autorités suisses. Cela nous permet d'offrir des conseils efficaces et stratégiques sur toutes les questions auxquelles nos clients sont confrontés dans le cadre de transactions spécifiques, mais également sur le cycle de vie complet des activités de leurs cadres et employés ainsi que sur les étapes importantes de leur environnement et développement professionnels et de leurs activités quotidiennes.

Nos domaines d'activité généraux en matière de prévoyance professionnelle et des assurances sociales sont les suivants :

• Conseil en matière d'assurances sociales et de prévoyance professionnelle dans le cadre de transactions de fusions-acquisitions et de restructurations d'entreprises
• Planification et structuration de l'affiliation aux assurances sociales et fonds de pensions dans des affaires internationales complexes, y compris la rédaction, la négociation et la mise en œuvre des clauses contractuelles et des documents pertinents
• Soutien dans des audits en matière d'assurances sociales, y compris pour le suivi l et l'évaluation ainsi que la limitation de la responsabilité des employeurs
• Composer et organiser des solutions de retraite, y compris la planification fiscale suisse et transfrontalière
• Traitement des salaires et de déclarations pour les entreprises (employeurs) et les particuliers (employés avec ou sans employeur suisse, ou indépendants)
• Structuration des assurances sociales et mise en place de structures relatives aux activités entrepreneuriales et de gestion du patrimoine
• Dessin de contrats, de plans d'incitation et de participation des salariés sous l'angle des aspects d'assurances sociales, de la prévoyance professionnelle et de la fiscalité
• Structuration et paiement des prestations sociales et de retraite dans des situations complexes, notamment en cas de déménagement à partir de la Suisse ou vers la Suisse et pour la planification de la retraite
• Conseils juridiques aux institutions de retraite sur des questions structurelles et organisationnelles